On:
In: Training Terbaru

TRAINING INTERPERSONAL DAN COMMUNICATION SKILLS TRAINING METODE-METODE KOMUNIKASI DAN HUBUNGAN INTERPERSONAL TRAINING INTERPERSONAL SKILL DESKRIPSI Bagi kebanyakan karyawan, baik atasan maupun bawahan, kemampuan berkomunikasi seringkali menjadi kendala terbesar bahkan sangat menentukan kesuksesan kerja dan karirnya. Apalagi bagi para pemimpin, keahlian ini akan menentukan tingkat pengaruh dan dampak yang dapat ditimbulkanBaca Selengkapnya…

On:
In: Training Terbaru

TRAINING ADVANCE SUPERVISORY SKILLS TRAINING FUNGSI DAN KETERAMPILAN DASAR SUPERVISOR TRAINING PENINGKATAN PRESTASI KERJA KARYAWAN Deskripsi Tugas dan peran seorang supervisor sangat penting dalam sebuah perusahaan. Tanggung jawab yang dibebankan kepada seorang supervisor tidak hanya pekerjaan teknis. Seorang supervisor juga bertanggung jawab untuk memberikan dukungan, motivasi, arahan serta membimbing personil-personilBaca Selengkapnya…

On:
In: Training Terbaru

TRAINING DEVELOPING PERSONAL DAN INTERPERSONAL SKILL FOR MANAGERIAL TRAINING PENGEMBANGKAN GAYA KEPEMIPINAN PRIBADI TRAINING PRINSIP DAN TEKNIK GAYA KEPEMIMPINAN PRIBADI Deskripsi Sejak dilahirkan pada dasarnya manusia sudah ditakdirkan untuk menjadi pemimpin, minimal untuk dirinya sendiri. Kepemimpinan diri adalah proses diri seseorang dalam belajar untuk mengetahui dan berusaha memahami pribadi menjadiBaca Selengkapnya…

On:
In: Training Terbaru

TRAINING AIR TRANPORTATION MANAGEMENT TRAINING PENGELOLAAN SISTEM OPERASIONAL TRANSPORTASI UDARA TRAINING MANAJEMEN TRANSPORTASI UDARA Definisi Keberhasilan dari industry transportasi udara saat ini tidak lepas dari kemajuan teknologi yang dimiliki industry tersebut. Teknologi tepat guna yang terintegrasi dengan baik menjadi nilai investasi yang tinggi,  sehingga menuntut tenaga kerja yang semakin terampilBaca Selengkapnya…

On:
In: Training Terbaru

TRAINING ADVANCED LEADERSHIP ANTICIPATIVE THINKING TRAINING KONSEP ANTICIPATIVE THINKING TRAINING SISTEM DAN POLA BERFIKIR ANTISIPATIF Deskripsi Kondisi bisnis dan persaingan bisnis yang tidak stabil menuntut setiap personil yang berperan dalam system perusahaan untuk memiliki sikap antisipasi terhadap segala perubahan yang terjadi. Lingkungan bisnis yang sistemik semacam ini membutuhkan personil-personil yangBaca Selengkapnya…