TRAINING JOB EVALUATION

TRAINING JOB ANALYSIS

TRAINING MENGOLAH SUMBER DAYA MANUSIA

training job analysis murah

DESCRIPTION training Job evaluation terbaru

Job evaluation merupakan titik tolak perusahaan dalam mengolah sumber daya manusia. Dengan hasil analisa tersebut, perusahaan akan dengan mudah menentukan kualifikasi kebutuhan karyawan dalam suatu jabatan tertentu, training-training yang dibutuhkan, penilaian kinerja, serta pemberian benefit. Oleh karena itu, para manajer, atasan ataupun praktisi sumber daya manusia perlu memiliki pengetahuan dan wawasan tentang bagaimana melakukan job analysis, menyusun job description secara sistematis dan lengkap, serta melakukan job evaluation dengan tepat.

TUJUAN training mengolah sumber daya manusia murah
1. Menilai bobot kerja dari jabatan yang ada dalam organisasi
2. Menjadi dasar dalam pembuatan sistem penggolongan dan jabatan
3. Menjadi dasar dalam penilaian sistem remunerasi

OUTLINE training mengolah sumber daya manusia terbaru
* Konsep dari sebuah Jabatan
* Prinsip dan metode dalamAnalisa Jabatan
* Me-link antara Analisa Jabatan dengan Manajemen Kompetensi
* Format job description yang optimal
* Tujuan Evaluasi Jabatan
* Proses Evaluasi Jabatan
* Faktor-faktor dalam Evaluasi Jabatan
* Metode wawancara dalam proses Evaluasi Jabatan
* Implementasi Job Evaluation dalam organisasi
* Tahapan pembuatan struktur jabatan/job grading dan salary structure
* Perbandingan berbagai metodeEvaluasi Jabatanyang banyak digunakan di berbagai industri
* Overview metode evaluasi jabatan yang bisa langsung digunakan partisipasi

PARTICIPANT :

HRD manager, first line manager, dan para manager yang akan terlibat dalam Team Job Evaluation serta staff yang akan ditunjuk sebagai Job Analyst untuk melaksanakan analisa jabatan.

TRAINING METHOD training Job evaluation terupdate

Presentation
Discussion
Case Study
Evaluation

Jadwal pelatihan Informasi-Pelatihan.com 2024

 

  • Batch 1 : 23 – 24 Januari 2024
  • Batch 2 : 7 – 8 Februari 2024
  • Batch 3 : 6 – 7 Maret 2024
  • Batch 4 : 23 – 24 April 2024
  • Batch 5 : 7 – 8 Mei 2024 || 21 – 22 Mei 2024
  • Batch 6 : 11 – 12 Juni 2024
  • Batch 7 : 17 – 18 Juli 2024
  • Batch 8 : 21 – 22 Agustus 2024
  • Batch 9 : 18 – 19 September 2024
  • Batch 10 : 8 – 9 Oktober 2024 || 22 – 23 Oktober 2024
  • Batch 11 : 5 – 6 November 2024 || 19 – 20 November 2024
  • Batch 12 : 10 – 11 Desember 2024

 

Investasi dan Lokasi pelatihan:

  • Yogyakarta
  • Jakarta
  • Bandung
  • Bali
  • Surabaya
  • Lombok

Catatan : Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas :

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara/Stasiun/Terminal)
  • Module / Handout
  • Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive
  • Training room full AC and Multimedia
Post Views: 65