TRAINING PROGRAM TANGGAP DARURAT MEDIS

TRAINING MEDICAL EMERGENCY RESPONSE PLAN MERP

TRAINING PENERAPAN MERP

PENDAHULUAN

Setiap aktifitas dalam suatu industri dapat dipastikan akan melibatkan risiko kecelakaan maupun kesakitan dari pekerjanya. Terlebih lagi aktifitas penambangan yang berada didaerah yang terpencil (remote) dengan faktor risiko yang tinggi, maka keberadaan program tanggap darurat medik (medical emergency response plan = MERP) merupakan bagian dari standar kesehatan minimum yang harus diterapkan. Keberadaan  program ini disetiap tempat kerja yang berisiko tinggi, merupakan keharusan dalam rangka mengantisipasi terjadinya gawat daruratan dibidang medis. Penanganan ini tidak hanya merupakan tanggung jawab pihak kesehatan, namun perlu ditangani secara terpadu dengan melibatkan semua departemen yang ada di perusahaan.

TUJUAN PELATIHAN

Selesai mengikuti pelatihan ini, diharapkan peserta :

Dapat memahami kebutuhan akan adanya program tanggap darurat medis.
Mampu melakukan pendekatan melalui sistem yang terintegrasi serta koordinasi.
Memahami peranan masing-masing dalam program tanggap darurat medis ini.
GARIS BESAR PROGRAM

1.OCCUPATIONAL HEALTH INTRODUCTION

(Pengantar Kesehatan Kerja):

Tinjauan umum program Kesehatan Kerja dari sisi peraturan perundangan, best practices serta relevansi dalam pencapaian pekerja sehat dan produktif.

2. HEALTH RISK ASSESSMENT.

Identifikasi keberadaan faktor risiko yang berpotansi menjadi sumber kegawat daruratan, sangat penting dilakukan untuk menetapkan perencanaan tanggap darurat ini, agar lebih terarah dan efektif.

3.EMERGENCY RESPONSE PLAN

(Penanggulangan gawat darurat di tempat kerja).

Mengingat risiko terhadap Keselamatan dan Kesehatan Kerja yang tinggi, maka rencana tanggap darurat medis di tempat kerja sangatlah penting. Bagaimana penanganan di tahap awal terjadinya kedaruratan sampai kepada proses rujukan, perlu direncanakan secara matang.

5.  DAN HAL-HAL LAIN YANG PERLU.

METODE PELATIHAN

Partisipatif, diskusi kelompok

SIAPA YANG HARUS MENGHADIRI?

Manajer HRD, Penanggung jawab HSE, Dokter / Paramedik di Perusahaan, Plant Manager/Supervisor, Petugas lainnya yang berminat.