TRAINING MERANCANG DAN MENERAPKAN SISTEM MANAJEMEN KINERJA

TRAINING MERANCANG DAN MENGEMBANGKAN SISTEM MANAJEMEN KINERJA YANG KOMPREHENSIF

TRAINING PENERAPAN MANAJEMEN KINERJA

Deskripsi

Profesional SDM dan staffnya bertanggung jawab untuk desain dan implementasi sistem manajemen kinerja. Perancangan manajemen kinerja yang diterapkan sebagai evaluaasi kinerja karyawan guna meningkatkan produktivitas perusahan. Perancangan yang baik akan berdampak pada kontinuitas perusahaan. Pelatihan ini akan memberikan pemahaman secara mendalam tentang perancangan dan penerapan manajemen kinerja, sehingga dapat meningkatkan produktivitas perusahaan.

Tujuan

Memahami siklus manajemen kinerja dan menggambarkan peran SDM dalam setiap fase.
Membedakan antara jenis dan komponen sistem manajemen kinerja yang berbeda.
Merancang dan mengembangkan sistem manajemen kinerja yang komprehensif.
Mengatur dan merencanakan keberhasilan pelaksanaan sistem manajemen kinerja.
Mengidentifikasi kebutuhan bisnis untuk sistem operasi manajemen kinerja.
Mengembangkan pembinaan wajib dan sesi pelatihan untuk manajer dan karyawan.
Materi

Peran SDM pada Manajemen Kinerja
Sistem Manajemen Kinerja
Merancang Sistem Manajemen Kinerja
Memastikan Keberhasilan Pelaksanaan
Manajemen pembinaan dan Karyawan
Metode

Presentasi, Diskusi, Brain Storming, dan Case Study

Peserta

Training ini diperuntukkan bagi:

Staff, Supervisor, Manager hingga level di atasnya dari divisi HRD
Praktisi, Profesional yang ingin menambah pengetahuan mengenai Merancang dan Menerapkan Sistem Manajemen Kinerja