TRAINING BUILDING EMPLOYEE ENGAGEMENT

DESKRIPSI TRAINING

Pelatihan Building Employee Engagement dirancang untuk memberikan pemahaman mendalam tentang pentingnya keterlibatan karyawan dalam meningkatkan kinerja organisasi. Melalui pelatihan ini, peserta akan belajar berbagai strategi dan teknik praktis untuk menciptakan lingkungan kerja yang memotivasi dan memberdayakan. Dengan pendekatan yang interaktif, pelatihan ini membantu para manajer dan supervisor membangun hubungan kerja yang lebih baik, meningkatkan loyalitas, serta mendorong produktivitas tim.

Keterlibatan karyawan (employee engagement) adalah kunci untuk meningkatkan produktivitas, retensi, dan kepuasan kerja dalam organisasi. Studi menunjukkan bahwa perusahaan dengan karyawan yang terlibat secara aktif memiliki kinerja 21% lebih tinggi dibandingkan perusahaan dengan tingkat keterlibatan yang rendah. Pelatihan ini membantu perusahaan menciptakan lingkungan kerja yang kondusif dan memberdayakan karyawan untuk memberikan kontribusi maksimal.

TUJUAN TRAINING

  • Memahami konsep dasar employee engagement.
  • Mengidentifikasi faktor-faktor yang memengaruhi keterlibatan karyawan.
  • Meningkatkan kemampuan komunikasi untuk membangun hubungan yang positif.
  • Menciptakan strategi peningkatan motivasi karyawan.
  • Mendorong budaya kerja yang inklusif dan produktif.

Dengan mengikuti Pelatihan ini, peserta dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai BUILDING EMPLOYEE ENGAGEMENT

MATERI TRAINING

  1. Definisi dan pentingnya employee engagement
  2. Faktor-faktor penentu keterlibatan karyawan
  3. Teknik komunikasi efektif untuk manajer
  4. Strategi pengelolaan motivasi tim
  5. Identifikasi kebutuhan dan ekspektasi karyawan
  6. Membangun budaya kerja inklusif
  7. Pendekatan manajemen berbasis keterlibatan
  8. Studi kasus keberhasilan employee engagement
  9. Pengelolaan konflik untuk mempertahankan keterlibatan
  10. Evaluasi dan pengukuran keterlibatan karyawan

Training ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :

  • Manajer SDM
  • Supervisor Tim
  • Pemimpin Divisi Operasional
  • Staf Pengembangan Organisasi
  • Konsultan Sumber Daya Manusia

INSTRUKTUR TRAINING

Instruktur yang mengajar Training ini adalah yang berkompeten baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Jadwal pelatihan Informasi-Pelatihan.com 2024

  • Batch 1 : 23 – 24 Januari 2024
  • Batch 2 : 14 – 16 Februari 2024
  • Batch 3 : 20 – 23 Maret 2024
  • Batch 4 : 4 – 6 April 2024
  • Batch 5 : 15 – 17 Mei 2024
  • Batch 6 : 26 – 28 Juni 2024
  • Batch 7 : 17 – 19 Juli 2024
  • Batch 8 : 14 – 16 Agustus 2024
  • Batch 9 : 25 – 27 September 2024
  • Batch 10 : 10 – 12 Oktober 2024
  • Batch 11 : 7 – 9 November 2024
  • Batch 12 : 5 – 7 Desember 2024

Investasi dan Lokasi pelatihan:

  • Yogyakarta
  • Jakarta
  • Bandung
  • Bali
  • Surabaya
  • Lombok

Catatan : Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas :

  • Module / Handout
  • Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or backpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2x Coffe Break & 1x Lunch
  • FREE Souvenir Exclusive
  • Training room full AC and Multimedia

 

Artikel diatas disusun oleh Iqbaal Intifadza. Saya seorang copywriter sejak tahun 2024 dengan spesialisasi SEO untuk penulisan silabus pelatihan pada website informasi-pelatihan.com. Saya memiliki kemampuan dalam menggabungkan seni menulis yang persuasif dengan strategi optimasi mesin pencari yang efektif. Keahlian saya dalam menyusun konten yang menarik dan relevan membantu meningkatkan visibilitas online dan menarik perhatian visitors yang tepat.